LinkedInยทThursday, 20 August 2026ยท6d ago
๐ ๐ผ๐ฒ๐ ๐ท๐ฒ ๐ฎ๐น๐๐ถ๐ท๐ฑ ๐๐ถ๐ป๐ด๐ฒ๐๐ถ๐ป๐ด ๐๐ถ๐ป๐ฑ๐ฒ๐ป ๐ถ๐ป ๐ท๐ฒ ๐๐ฒ๐ฟ๐ธ? ๐ค Werkgevers vertellen graag dat iedere functie bijdraagtโฆ
AFAS Software Belgiรซ
4,557 followers
๐ ๐ผ๐ฒ๐ ๐ท๐ฒ ๐ฎ๐น๐๐ถ๐ท๐ฑ ๐๐ถ๐ป๐ด๐ฒ๐๐ถ๐ป๐ด ๐๐ถ๐ป๐ฑ๐ฒ๐ป ๐ถ๐ป ๐ท๐ฒ ๐๐ฒ๐ฟ๐ธ? ๐ค
Werkgevers vertellen graag dat iedere functie bijdraagt aan iets groters. Maar moeten we voor elke job een inspirerend verhaal bedenken?
Misschien is het soms ook gewoon okรฉ dat je werkt om brood op tafel te brengen, om je gezin te onderhouden of om buiten je werk tijd te kunnen maken voor wat je รฉcht graag doet. Dat maakt je job niet minder waardevol.
Sommige mensen vinden betekenis in hun werk. Anderen dankzij hun werk. Beide zijn perfect okรฉ.
Die vraag legden Lesley Arens van #ZigZagHR & โ Machiel den Dekker den Dekker tijdens de tweede aflevering van De Tafel van Werk voor aan Nathan Van Camp, Kathleen Vangronsvelt, Sophia Peeters en An Moernaut. Het resultaat was een open gesprek over zinvol werk en de rol die HR daarin kan spelen.
๐ Benieuwd naar het volledige gesprek? Bekijk de aflevering hier: https://lnkd.in/eEVZNsch
โฅ 5
View on LinkedIn Cross-referenced
Related on the wire
๐๐ผ๐ฒ๐๐ฒ๐ฒ๐น ๐๐ถ๐ท๐ฑ ๐๐ฒ๐ฟ๐น๐ถ๐ฒ๐ ๐ท๐ฒ ๐ฎ๐ฎ๐ป ๐ต๐ฒ๐ ๐๐ฒ๐ฟ๐๐ด๐๐ผ๐ฒ๐ธ๐ฒ๐ป ๐๐ฎ๐ป ๐๐ฒ๐ฟ๐ณ๐ถ๐ป๐ณ๐ผ?๐ฑ Een werffoto in WhatsApp, eenโฆ
๐๐ฒ ๐ฏ๐ฒ๐ฑ๐ฟ๐ถ๐ท๐ณ ๐ด๐ฟ๐ผ๐ฒ๐ถ๐, ๐บ๐ฎ๐ฎ๐ฟ ๐ด๐ฟ๐ผ๐ฒ๐ถ๐ ๐ท๐ฒ ๐๐ผ๐ณ๐๐๐ฎ๐ฟ๐ฒ ๐บ๐ฒ๐ฒ? ๐ Financieel in het ene systeem, projecten of ordersโฆ
๐ข๐ฝ ๐๐ผ๐ฒ๐ธ ๐ป๐ฎ๐ฎ๐ฟ ๐ฑ๐ฒ ๐ท๐๐ถ๐๐๐ฒ ๐บ๐ฎ๐๐ฐ๐ต?๐ฏ Een vacature invullen vraagt vaak heel wat uitzoekwerk. Cvโs doornemen, profielenโฆ
๐ข๐๐ฒ๐ฟ๐๐๐ฎ๐ฝ๐ฝ๐ฒ๐ป ๐ป๐ฎ๐ฎ๐ฟ ๐ป๐ถ๐ฒ๐๐๐ฒ ๐๐ผ๐ณ๐๐๐ฎ๐ฟ๐ฒ ๐ถ๐ป ๐ฑ๐ฒ ๐๐ผ๐ฟ๐ด? ๐ ๐ฎ๐ฎ๐ธ ๐๐ฎ๐ป ๐ฒ๐ฒ๐ป ๐๐ฒ๐ฟ๐ฎ๐ป๐ฑ๐ฒ๐ฟ๐ถ๐ป๐ด ๐ฒ๐ฒ๐ปโฆ
๐ก๐ถ๐ฒ๐๐ ๐ถ๐ป ๐ฃ๐ฟ๐ผ๐ณ๐ถ๐ ๐ด ๐๐ผ๐ผ๐ฟ ๐ฑ๐ฒ ๐ฏ๐ผ๐๐ ๐๏ธ Heel wat van onze klanten maken momenteel de overstap naar Profit 8. Daaromโฆ
๐ฉ๐ฎ๐ธ๐ฎ๐ป๐๐ถ๐ฒ๐ด๐ฒ๐น๐ฑ: รฉรฉ๐ป ๐ฏ๐ฒ๐ด๐ฟ๐ถ๐ฝ, ๐บ๐ฎ๐ฎ๐ฟ ๐๐๐ฒ๐ฒ ๐๐ฒ๐ฟ๐๐ฐ๐ต๐ถ๐น๐น๐ฒ๐ป๐ฑ๐ฒ ๐๐๐๐๐ฒ๐บ๐ฒ๐ป. โ๏ธ We zitten volop in deโฆ